|
患了重病、大病🪣，卻依然堅持在工作崗位的第一線😖，這樣的人物事跡並不只是出現在電視裏𓀘。就在我們學校🏊，在我們身邊🏌🏼，有著這樣一些老師，他們面對疾病，或心態平和，或樂觀開朗，他們堅持給本科生上課👆👶🏻，堅持指導研究生論文，堅持參加學術會議。聽到他們的故事，人們都會豎起大拇指禁不住地贊嘆👩🏽🎨。
近日🆒，校工會常務副主席姜繼平🧓🏼，婦委會常務副主任🚄、校工會副主席魯娜等工會領導同誌分頭去看望🦁、慰問了這些老師，親切詢問了他們的身體情況和工作情況👨🏿，給他們送上理賠金🤹🏿，送上組織的關懷和溫暖。
據悉🤳🏻，為了減輕教職工醫療費用負擔，校工會直面醫藥衛生體製改革🔋，建立了多級多層醫療保障體系👩🏽🔬👩👩👧。學校和工會每年共同出資，為會員參保上海市總工會的《上海市職工保障互助會—綜合補充醫療、意外（工傷）互助保障計劃（B類）》。自2007年至2013年，共為6722人次教職工辦理了理賠結付手續，給付金額1,807,236.15元。其中教職工住院、門診大病理賠1,061,136.15元👧🏼，教職工特種重病理賠590,000元，女職工重病理賠145,000元🦓，意外傷害理賠11,100元🖕🏽。從2011年起，設立了“重大疾病保障配套補助”項目，發放配套補助260,000元。從2010年起👨👦，將分工會“一日捐”總額的30%額度下撥給各分工會，用於分工會對困難教職工的日常幫困補助，截止到2013年底，共計發放170,570元💂🏼♂️🌐，受惠教職工達308人次。
互助醫保和住院保險為患病教職工築起了抗風險堤壩，幫助了那些因病而造成家庭生活、就醫困難的教職工🧑🏽🍳，受到群眾的一致好評，也得到了上級領導的肯定🂠。（淩馨）
|
|
|
