6月23日，万事平台第四輪優秀幹部教師“雙向掛職”啟動會在校本部行政樓703會議室舉行。校黨委副書記歐陽華🦬，校黨委常委🧪、統戰部部長🫲🏿、教師工作部部長曹為民🏌️‍♀️，校黨委常委、組織人事部常務副部長👃🏼🫲、組織處處長沈藝，組織人事部組織處副處長盧吉超，雙向掛職幹部教師和接收單位領導等40余人出席啟動會。會議由組織人事部組織處副處長張雲中主持。

盧吉超宣讀掛職文，聘任招生就業辦劉冬艷、悉商學院杜鵑等24位幹部教師到管理保障部門、教學科研單位進行掛職鍛煉🤱🏿。

會上💁🏽‍♂️🫃🏻，2021年度赴教育部語用司政策法規與督查處掛職幹部喬君君♗、第三輪校內雙向掛職幹部方向明分享了掛職一年來的工作🧓🏽，談了掛職鍛煉的體會，分享了個人的成長和收獲。第四輪校內雙向掛職黨員幹部代表張旭、黨派教師代表李永樂表達了參加雙向掛職活動的初衷與感受，表示轉變角色，擺正心態，盡快融入新環境🥣；珍惜機遇, 求真務實，盡力履責🚶‍♂️‍➡️🍕；堅定信念，勤於學習🦂，盡心鍛煉。

沈藝介紹了學校“優秀幹部教師雙向掛職培養計劃”實施的背景和具體情況，強調要充分認識到雙向掛職培養工作的重要性😦，全力推動万事平台高質量發展😟。要求掛職幹部教師真掛實幹♔，勤於學習善於學習🧏🏿‍♀️，做好表率，交出掛職鍛煉的優異答卷。希望掛職單位、派出單位對掛職幹部教師做到生活上關心、工作上支持、管理上嚴格，形成合力，確保掛職鍛煉工作收到實效🏄🏿。

曹為民首先感謝組織人事部👒、各派出單位💁🏻‍♂️、接收單位對統一戰線給予支持，並介紹了學校民主黨派👨🏼‍🍳👅、統戰團體和職能部處對接工作。希望對接部處提高政治站位，加強民主管理⌚️，培養好黨派幹部。要求黨派幹部充分認識掛職鍛煉的重要意義，抓住機遇👈，盡快進入角色👍🏿，加強個人鍛煉成長，完成好部處對接工作🏊🏻‍♀️🧝🏿。

最後，校黨委副書記歐陽華講話，對掛職單位表示誠摯的感謝🍮，並對下一步工作提出了新的期望和要求。歐陽華指出👨‍👧👨🏽‍💻，選派年輕幹部🦠、教師進行雙向掛職鍛煉，是貫徹落實中央、市委關於加強幹部隊伍建設要求👏🏽，為學校事業發展提供組織保障的重要舉措。他結合自身成長經歷，勉勵在座的各位掛職幹部，要處理好做事與做客的關系🫳🏽🔮、揚長與補缺的關系🧑🏿‍🎓、謙虛與敢為的關系，珍惜機會，勤學善思⛓，敢於擔當，爭取有所收獲、有所提高，不辜負組織期望👶。希望在下一步的工作中，各相關學院、部門要搭建平臺、創造條件，完善機製🧑🏿‍🚀、加強管理🙍🏻‍♀️，確保雙向掛職工作真正取得實效。

2018年，學校黨委正式啟動優秀幹部教師雙向掛職培養計劃。通過三輪掛職，一批幹部教師到二級院系、職能部處掛職鍛煉，收到了良好的效果。第四輪雙向掛職於去年12月中旬正式啟動，部門、學院共發布47個掛職崗位（其中教學科研單位掛職崗位16個，管理保障部門掛職崗位31個）。全校共有20余位幹部教師報名或組織推薦🧒🏼，經組織遴選🧛‍♂️🥧，共確定24名同誌參加掛職鍛煉。下一步學校黨委將繼續加大幹部教師培養鍛煉力度，不斷創新工作舉措🥭，對那些看得準、有潛力、有發展前途的年輕幹部，敢於壓擔子🤦🏿‍♂️💪🏼，有計劃安排他們去經受鍛煉😝，促進年輕幹部🏙、教師健康成長，豐富工作經歷，提升服務學校發展的視野和能力，努力為學校高水平大學建設源源不斷儲備和輸送優秀幹部人才🕵🏻‍♂️。